Aktuelle Stellenangebote
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RECRUITER (m/w/d) bei der DFS Personal- und Unternehmensberatung
Im Zuge des personellen Ausbaus unserer Personal- und Unternehmensberatung suchen wir ab dem 01.06.2023 einen Recruiter (m/w/d) in Teilzeit.
Ihre Aufgaben:
- Recherche von potenziellen Kandidaten auf Basis eines individuellen Anforderungsprofils mithilfe professioneller Softwaretools,
- Schriftliche und / oder telefonische Direktansprache der Kandidaten,
- Führen von Erstinterviews und Erstellung von Gesprächsprotokollen,
- Eigenständiges Führen von Aktivitätenprotokollen,
- Erstellung von Stellenanzeigen für einschlägige Online-Portale,
- Unterstützung bei administrativen und strategischen Aufgaben im Beratungsunternehmen,
- Mitwirkung bei der Gestaltung des Unternehmensauftritts in den Sozialen Medien,
- Möglichkeit zur Mitarbeit im Geschäftsbereich "Unternehmensberatung".
Ihr Profil:
- Interesse an der Teilzeit-Mitarbeit in einer technisch orientierten Personal- und Unternehmensberatung,
- Spaß am Umgang mit Menschen,
- Sehr gutes technisches Verständnis und Interesse für Berufsbilder in technisch orientierten Unternehmen,
- Sehr gute verbale und schriftliche kommunikative Fähigkeiten,
- Interesse und Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten in einem dynamischen Umfeld,
- Hohes Maß an Kreativität,
- Ausgeprägte Hands-on-Mentalität.
Unser Angebot:
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis,
- Attraktive Vergütung,
- Weitgehend flexible Arbeitszeiten,
- Mobiles Arbeiten.
SENIOR-BAUSTELLENLEITER (m/w/d) - Kraftwerksbau
Unser Mandant ist einer der führenden Anbieter von Komponenten und Anlagen im Bereich der thermischen Abfallverwertung und trägt mit seinen Produkten und Dienstleistungen seit mehr als neun Jahrzehnten maßgeblich zu einem nachhaltigen Umweltschutz bei.
Im Zuge des weiteren Wachstums des sehr erfolgreichen familiengeführten Unternehmens mit Sitz im Großraum München suchen wir einen erfahrenen Baustellenleiter (m/w/d), idealerweise mit Kenntnissen in der Realisierung von internationalen Großprojekten im Umfeld der Kraftwerkstechnik.
Ihre Aufgaben:
- Baustellenleitung von Großprojekten in fachlicher, wirtschaftlicher und terminlicher Hinsicht,
- Koordination von Unterlieferanten und HSE,
- Tägliches Reporting und Abstimmung mit Lieferanten anderer Gewerke, dem Kunden und unserem Gesamtprojektleiter,
- Erstellung von Baustellenplänen und -abläufen,
- Planung des Baustellenpersonals und -bedarfs,
- Mitwirkung bei der Angebotserstellung.
Ihr Profil:
- Ein abgeschlossenes Studium, alternativ eine Aus-, oder Weiterbildung zum Techniker oder Meister, beispielsweise aus den Fachrichtungen Maschinenbau, Verfahrenstechnik, Bauingenieurwesen,
- Mehrjährige Berufserfahrung im internationalen Baustellenmanagement,
- Fundierte Kenntnisse im Contract- und Claims-Management,
- Selbstständiges, engagiertes und verantwortungsbewusstes Handeln,
- Verhandlungssichere Englischkenntnisse,
- Flexibilität und hohe Reisebereitschaft.
Unser Angebot:
- Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem sehr erfolgreichen Familienunternehmen,
- Eine positive Unternehmenskultur, die von kurzen Entscheidungswegen, offenen Türen und einem
vertrauensvollen Miteinander geprägt ist, - Finanzielle Mehrleistungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsgeld, einer betrieblichen Altersvorsorge sowie individuell bezuschusster Gesundheitsleistungen.
STAHLBAU-KONSTRUKTEUR (m/w/d)
Unser Mandant ist ein junges Unternehmen aus der Intralogistik mit Sitz im Großraum Rhein-Main, die familiengeführte Muttergesellschaft beschäftigt mehr als 1000 Mitarbeitende. Zum weiteren Ausbau des Unternehmens suchen wir einen Stahlbaukonstrukteur zur Abwicklung internationaler Großprojekte im Umfeld der Intralogistik.
Die übergeordnete Aufgabe besteht in der Konstruktion von automatisierten Hochregallagern, Bühnen, Podesten, Treppentürmen etc. unter Beachtung nationaler und internationaler Vorschriften und Normen.
Ihre Aufgaben:
- Konstruktion von automatisierten Hochregallagern, Bühnen, Podesten, etc. in enger Zusammenarbeit mit der Statikabteilung sowie dem Stammhaus in Meisenheim,
- Erstellung von Zeichnungen und Stücklisten,
- Mitwirkung bei der Realisierung neuer technischer Lösungen,
- Erstellung von technischen Dokumentationen.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau oder einer technischen Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister (m/w/d) bzw. Techniker (m/w/d) im Maschinenbau,
- Sehr gute Kenntnisse in AutoCAD und Inventor,
- Erfahrung hinsichtlich der gängigen MS-Office-Programme,
- Selbstständige und zuverlässigen Arbeitsweise,
- Teamfähigkeit sowie ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein,
- Sehr gutes Konstruktionsverständnis,
- Versierter Umgang mit Zeichen-, und Berechnungsprogrammen sowie den gängigen MS-Office Anwendungen.
- Eigenverantwortliches Arbeiten,
- Teamfähigkeit,
- Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und gute Kenntnisse in Englisch,
- Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen.
Unser Angebot:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag,
- Möglichkeit zur aktiven Teilnahme am weiteren Wachstum des Unternehmens,
- Attraktive Vergütung,
- 30 Tage Urlaub pro Jahr,
- Home-Office nach Absprache möglich.
VERTRIEBSINGENIEUR (m/w/d) - Elektronik mobiler Arbeitsmaschinen
Unser Mandant gehört zu einem international tätigen Maschinenbauunternehmen. Für den Standort in Nordrhein-Westfalen suchen wir einen Vertriebsingenieur (m/w/d) mit dem Schwerpunkt "Elektronik mobiler Arbeitsmaschinen".
Ihre Aufgaben:
- Business Development:
- Erstellung und Umsetzung von Konzepten zur Betreuung bestehender und Gewinnung neuer Kunden und Märkte,
- Vorbereitung und Durchführung von Produktschulungen,
- Aktive Mitwirkung bei Messen und Kundenevents.
- Angebotsbearbeitung:
- Pro-aktive Akquise von Projekten,
- Bearbeitung von Kundenanfragen,
- Aktive Mitwirkung bei der Erarbeitung von kundenspezifischen technischen Konzepten in enger Zusammenarbeit mit den hausinternen Fachabteilungen,
- Verantwortung der gesamten Angebotskalkulation,
- Durchführung der technischen und kommerziellen Risikoanalyse,
- Erstellung von Angeboten sowie deren Präsentation bei Kunden,
- Erstellung und Verhandlung von Verträgen,
- Führung und Abschluss von Vergabegesprächen mit Kunden,
- Mitwirkung bei der Projektabwicklung in deren Anfangsphase,
- Sicherstellung der Pflege von Kunden- und Projektinformationen im CRM-System.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium Fachrichtung Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbar, alternativ eine Ausbildung als staatlich geprüfter Techniker,
- Fundierte und praxiserprobte Kenntnisse in der Steuerungstechnik,
- Umfangreiche Kenntnisse im Bereich Sensorik und Digitalisierung,
- Sehr gute Produkt- und Marktkenntnisse,
- Erfahrung im Vertrieb, beziehungsweise eine ausgeprägte Vertriebsaffinität,
- Fundierte Kenntnisse der Betriebswirtschaftslehre sowie im Vertragsrecht,
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise,
- Professionelle Präsentationstechniken,
- Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick,
- Hohe Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet Nordrhein-Westfalen.
Unser Angebot:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem sehr innovativen und weltweit agierenden Unternehmen,
- Attraktives Vergütungspaket,
- Auch privat nutzbarer Firmenwagen,
- 30 Tage Urlaub pro Jahr,
- Home-Office nach Absprache möglich.
VERTRIEBSINGENIEUR (m/w/d) - Mobilhydraulik
Für ein sehr erfolgreiches familiengeführtes Unternehmen im Rhein-Main-Gebiet suchen wir einen Vertriebsingenieur (m/w/d) für den Bereich mobiler Hydraulikanwendungen.
Ihre Aufgaben:
- Business Development:
- Erstellung und Umsetzung von Konzepten zur Betreuung bestehender und Gewinnung neuer Kunden und Märkte,
- Vorbereitung und Durchführung von Produktschulungen,
- Aktive Mitwirkung bei Messen und Kundenevents.
- Vertriebstätigkeiten:
- Vertrieb der gesamten Produktpalette unseres Mandanten in der Branche Mobilhydraulik,
- Technische Projektierung von Hydraulikkomponenten und elektrohydraulischen Systemen für mobile Arbeitsmaschinen,
- Pro-aktive Marktbearbeitung
- Bearbeitung von Kundenanfragen,
- Aktive Mitwirkung bei der Erarbeitung von kundenspezifischen technischen Konzepten in enger Zusammenarbeit mit den hausinternen Fachabteilungen,
- Abschätzung von Realisierungsmöglichkeiten nach technischen, wirtschaftlichen und zeitlichen Gesichtspunkten,
- Mitverantwortung der gesamten Angebotskalkulation
- Durchführung der technischen und kommerziellen Risikoanalyse,
- Erstellung von Angeboten sowie deren Präsentation bei Kunden,
- Verhandlung von Verträgen,
- Eigenständige Führung und Abschluss von Vergabegesprächen mit Kunden,
- Mitwirkung bei der Projektabwicklung,
- Sicherstellung der Pflege von Kunden- und Projektinformationen im CRM-System.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium Fachrichtung Mechatronik oder vergleichbar,
- Alternativ abgeschl. fachspezifische mind. 3-jährige Berufsausbildung und eine mindestens 2-jährige Weiterbildung als staatlich geprüfter Techniker mit langjähriger Berufserfahrung im technischen Vertrieb von Hydrauliksystemen sowie eine zusätzliche spezifische Weiterbildung in diesem Bereich,
- Langjährige Berufserfahrung im Bereich der mobilen Arbeitsmaschinen und Maschinenarchitektur,
- Gute Kenntnisse im Bereich Hydraulik, Filtration, Kühlung, Elektronik usw. für mobile Arbeitsmaschinen,
- Sehr gute Produkt- und Marktkenntnisse,
- Erfahrung im Vertrieb, beziehungsweise eine ausgeprägte Vertriebsaffinität,
- Fundierte Kenntnisse der Betriebswirtschaftslehre sowie im Vertragsrecht,
- Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise,
- Professionelle Präsentationstechniken,
- Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick,
- Hohe Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet Deutschland Mitte.
Unser Angebot:
- Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem sehr innovativen und weltweit agierenden Unternehmen,
- Attraktives Vergütungspaket,
- 30 Tage Urlaub pro Jahr,
- Home-Office nach Absprache möglich.
Alle Rechte vorbehalten.